Sie suchen eine geeignete Betreuung für sich selbst, Ihre Eltern oder Dritte?
Bei uns sind Sie richtig!
Wir freuen uns, dass Sie Interesse an der Aufnahme einer Betreuungs-, bzw. Pflegekraft haben. Unser Service umfasst nicht nur eine individuelle Beratung, sondern auch eine intensive Betreuung von Senioren und deren Angehörigen sowie die Begleitung unserer Betreuungs- und Pflegekräfte.
Unsere Betreuungs- und Pflegekräfte verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung älterer und kranker Menschen. Wir legen insbesondere Wert auf Sicherheit, Zuverlässigkeit und Zufriedenheit. Wir empfehlen vertrauenswürdige herzliche Personen in Ihre Familie, die Erfahrung in der Haushaltsführung besitzen.
Wie funktioniert unsere Zusammenarbeit mit Ihnen? Es geht ganz einfach:
√ Sie kontaktieren uns per E-Mail oder Sie rufen uns einfach an;
√ Wir senden Ihnen das Formular zur Bedarfsermittlung;
√ Wir stellen Ihnen einige Bewerberprofile vor;
√ Sie treffen eine Auswahl Ihrer Wunschkandidaten;
√ Wir erstellen das maßgeschneiderte Angebot;
√ Wir organisieren die Ankunft der Betreuer*in oder Pflegekräfte.
Individueller Service:
wir sind immer für Sie da, wenn Sie uns brauchen!
Kosten: maßgeblich für die Berechnung sind die Leistungen, die die Betreuungs-, bzw. Pflegekräfte erbringen, ob diese über gute Deutschkenntnisse und lange Berufserfahrung verfügen, einen Führerschein haben, o.Ä. Kost und Logis sind für die Betreuungs-, bzw. Pflegekräfte frei. Die meisten Familien übernehmen auch die Anreisekosten.
Diese zusätzlichen Kosten sollten Sie bitte berücksichtigen. Die entstandenen Kosten für die Beschäftigung einer Betreuungs-, bzw. Pflegekraft können Sie steuerlich geltend machen und/oder mit der Pflegeversicherung abrechnen. Dazu sollten Sie Ihren Steuerberater und die zuständige Krankenkasse befragen.
Es gibt folgende Möglichkeiten, eine Betreuungs-, bzw. Pflegekraft zu beschäftigen:
– Betreuungs-, bzw. Pflegekräfte werden direkt als Arbeitnehmer im Privathaushalten angestellt, das heißt, zw. den Arbeitnehmern und Arbeitgebern wird ein Arbeitsvertrag geschlossen;
– Betreuungs-, bzw. Pflegekräfte werden direkt als Arbeitnehmer im Privathaushalten angestellt, das heißt, zw. den Arbeitnehmern und Arbeitgebern wird ein Arbeitsvertrag geschlossen;
– Betreuungs-, bzw. Pflegekräfte werden als Arbeitnehmer im Heimatland angestellt und werden von ihrem Arbeitgeber (Zeitarbeit-Firma) nach Deutschland entsandt.
Wir würden uns freuen, Ihnen bei der Suche nach einer Betreuungs-, bzw. Pflegekraft helfen zu können und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit als persönlicher und kompetenter Ansprechpartner zur Seite.
Überzeugen Sie sich von unserem einzigartigen Konzept!
KONTAKT
Mobil: +49176 4043 2061
Office: +49 89 2060 4141 70
📝Wir freuen uns auf Ihre Nachricht
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