VIOMEDA: Bedarfsermittlung für Arbeitgeber

Fragebogen zur Bedarfsermittlung

Angaben zum Arbeitgeber
1. Name des Arbeitgebers*
2. Ansprechpartner/in*
3. Straße, Nr.*
4. PLZ, Ort*
5. Bundesland*
6. Telefon
7. E-Mail*
Anforderungen an den Arbeitnehmer für die Stelle als
1. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
2. Pflegehilfskraft
3. Arzt|Ärztin|andere
4. Schwerpunkte|Spezialisierungen
5. Bewerberpool-Name|Nr.
6. Sonstiges
7. Führerschein und Fahrpraxis:
8. unwichtig
9. unerlässlich
10. Deutschkenntnisse:
11. sehr gut
12. kommunikativ
13. PC-Kenntnisse:
14. ja
15. nein
16. Wochenend- und Nachtarbeit:
17. ja
18. nein
Angaben zur Beschäftigung
1. Beschäftigungsbeginn
2. Beschäftigungsdauer|z.B.von-bis|unbefristet
3. Die Beschäftigung sollte erfolgen:
4. als befristete Beschäftigung
5. als Vollzeitstelle
6. Die Probezeit soll dauern (in Monaten)
7. Urlaubsanspruch jährlich (in Werktagen)
8. Bezahlung (Euro) pro Monat brutto ...
9. Jahressonderleistung (13. Gehalt)
10. Weihnachtsgeld
Unterkunft des Arbeitnehmers
1. Im Betrieb:
2. eigenes Zimmer / Wohnung
3. eigenes Bad
4. Badmitbenutzung
5. Externe Wohnung:
6. Entfernung zur Arbeitsstelle (in Km)
7. Die Unterkunft wird kostenlos zur Verfügung gestellt
8. drei Monate
9. sechs Monate
10. Für die Unterkunft wird monatlich in Rechnung gestellt (in Euro)
11. Die Kosten für den Deutschkurs werden übernommen:
12. ja
13. nein
14. Die Kosten für die Monatskarte werden übernommen:
15. ja
16. nein
17. Sonstige Hinweise / Anforderungen
18. Ich / wir bestätigen, dass die vorstehenden Angaben der Wahrheit entsprechen. VIOMEDA ist berechtigt diese Informationen zweckgebunden weiterzugeben.
19. Bestätigung*

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